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    非全研究生报考市直单位遭歧视?商丘:已落实政策,欢迎报考

    发表时间:2020-09-09 信息来源:www.fluidpower.net 浏览次数:1168

     

    非全日制研究生就业遭岐视的话题讨论近些年屡次在学生就业季变成社会发展关心网络热点。澎湃新闻网8月31日早上刊登报导《教师招聘歧视非全日制学历?鄂尔多斯致歉:组织者不了解通知》以后,再一次造成网络舆论普遍探讨。

    澎湃新闻网新闻记者接着查寻发觉,在人民日报网领导留言板等好几个互联网交流平台上,近些年均存有许多 网民资询、体现统招生非全日制研究生在工作中、日常生活所碰到的艰难,包含人才落户艰难、新员工入职被拒、学生就业受岐视等好几个层面的难题。这种留言板留言中有一部分早已获得有关部门的答复解释,有的则并未有宣布回应。

    例如,鄂尔多斯市层面已确立表明,因教师招聘考试策划者不了解上级领导通告造成非全日制研究生遭岐视在招录之中遭受不公平看待,并公布道歉。而在河南商丘,官方网表明早已贯彻落实做好非全日制研究生就业工作中的现行政策,并热烈欢迎出色莘莘学子收益故乡。

    河南商丘:市直单位机关事业单位公开招聘已容许非全日制研究生报考

    澎湃新闻网新闻记者注意到,2020年四月份中旬,有网民在人民日报网领导留言板上留言板留言了解:“自己是2017级统招生非全日制研究生,预估2020年7月份大学毕业,于17年考上非参公机关事业单位工作中,我想问一下我取得研究生文凭后,党组织、人社厅单位能认同我的研究生文凭吗?”

    河南教育局在5月27日回应称:2017年,国家教育部政策研究室下发《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教科研厅〔2016〕2号),确立自17年起,全日制和非全日制研究生由国家统一下发招生人数,考试招生实行同样的现行政策和规范,塑造品质坚持不懈同一规定,文凭学士学位证书具备同样法律法规影响力和同样法律效力。

    河南教育局表明,今年 二月《教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教科研厅函〔2019〕2号)下达后,河南教育局领导干部和有关部室重视,融洽中共河南省委组织部、河南人力资源局社会保障部厅、 河南公安厅、河南市人民政府国有资产处置监管联合会等企业用心科学研究,于今年 4月13日相互审签《河南省教育厅等五部门关于转发教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》,下达各直辖市、济源示范园区、省管县(市)党组组织部、教育部门、人力资源局劳动保障局、派出所、国资公司,国内各委办厅局、各人民团体机构人力资源部,各省市属公司,各高等院校等企业,确立各企业融合当地具体和部门职能岗位职责,进一步做好并具体指导隶属用人公司做好非全日制研究生就业有关工作中。

    下一步,河南教育局将不断关心并积极主动宣传策划我国有关发展趋势非全日制研究生文化教育的政策方针,具体指导用人公司健全招骋研究生的有关方法,为做好非全日制研究生就业工作中构建良好氛围。

    3个月以后,一样是河南省,有网民2020年7月17日给商丘市领导留言称,“我是一名17年改革创新后一般高等职业教育的统招生非全日制研究生,大学毕业情况下有毕业证书和学位证书,今年 我国五单位公布了《关于进一步做好非全日研究生就业工作通知》明确提出全日制研究生与非全日制研究生具备同样法律法规影响力与法律效力,可是见到我们是以往的引进人才上都是全日制研究生,期待2020年我们市的引进人才可以将我统招生非全日制研究生列入引进人才,让我们一个收益故乡的机遇。”

    对于此事,商丘市市委市政府监察二室8月26日回应这名网民称:“有关全日制和非全日制研究生有关现行政策。今年十二月,在《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》(教科研厅函 〔2019〕2号)文档中现有明文规定,并在公务员招录和公司机关事业单位公开招聘主题活动中逐渐获得了贯彻落实。如将要开展的商丘市市直单位机关事业单位公开招聘工作员的资质标准中,就容许17年至今国家统一下发招生人数的非全日制研究生报考。另外,欢迎你和中国各省高层次人才来商丘市自主创业和工作中,也期待出外的商丘市籍高层次人才学有所成,收益故乡。 ”

    所述商丘市网民28日再一次留言板留言称,“即然一般国家公务员及其机关事业单位招骋都能够贯彻落实国家新政策,那麼我们商丘市的引进人才现行政策,做为统招生非全日制研究生可否报考报名参加,由于我见到我们市及其各县区以往的机关事业单位高端人才引入全是规定全日制研究生,及其近期的商丘市市人民医院招骋仍然是规定全日制研究生,期待2020年我们市的机关事业单位高端人才引入可以跟洛阳市、平顶山市、三门峡等城市一样将大家列入招考范畴内!”

    澎湃新闻网新闻记者查寻发觉,所述留言板留言中涉及到的2020年二月发布的《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》提及,用人公司招收工作人员理应向员工出示公平就业问题。各个公务员招录、机关事业单位及国企公开招聘要依据职位要求有效制订招骋标准,对不一样培训形式的研究生出示公平就业问题,不可设定与任职要求不相干的报名资质标准。全国各地要有效制订人才落户标准,精减落户口凭据,简单化办理流程,为不一样培训形式的研究生出示公平落户口机遇。

    造成异议的非全日制研究生是啥?

    文章内容觉得,因而,非全日制研究生更合适在职员工,这种人有固定不动的工作中,大量的是必须一个高些的文凭,让自身在工作上更顺利地提高。相反,如果是应届生则应当衡量一下,假如還是从全日制调济回来的,那就需要谨慎再三。若细心阅览部分高校今年 研究生招生章程就可以发觉,与2018、今年对比,全新的招生简章提升了“正常情况下,我院非全日制研究生研究生招生在职人员定向就业工作人员。”

    非全日制研究生有别于之前的在职人员研究生,是近些年发展趋势起來的新生事物。2017年,国家教育部下达了《关于统筹全日制和非全日制研究生管理工作的通知》,从2017年12月1号刚开始,研究生将宣布按全日制和非全日制方式区别。

    伴随着非全日制改革创新宣布落地式执行,从17年起,全日制和非全日制研究生刚开始推行并轨招收,都务必根据全国各地研究生研究生招收统一考試。

    非全日制研究生两证齐备,唯一差别为毕业证书上的教学方式标明“非全日制”。依据国家新政策,标明“非全日制”仅仅为了更好地区别二者的教学方式,文凭学士学位证书具备同样法律法规影响力和同样法律效力。

    现阶段,暨南大学、深圳大学、华南地区师范学校、山大等多家高等院校,在招生章程上都明文规定非全日制研究生只招定项类型。国家教育部公布的《全国硕士研究生招生工作管理规定》也明确规定:“定向就业的研究生研究生按定项合同书学生就业;非定向就业的研究生研究生按自己与用人公司双向交流的方法学生就业。”

    澎湃新闻网首席记者 岳怀让

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